如何驾驭矩阵组织怎么样

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/05 02:36:04
如何驾驭矩阵组织怎么样

如何驾驭矩阵组织怎么样
如何驾驭矩阵组织怎么样

如何驾驭矩阵组织怎么样
驾驭组织的关键不是消除混乱而在于管理组织的混乱. 为了达到组织的目标,组织必然会选择矩阵组织. 矩阵组织必然会产生冲突,这是很自然的. 组织结构没有什么问题,重要的是组织的执行. 任何一个HR 解决方案,都是全方位的,系统的解决方案,而不是单纯的一个点. 首先战略决定了组织的方向,然后架构与流程,最后奖惩制度与人事制度的全面结合. 在矩阵结构里面: 1. 组织里的沟通显得尤为重要,正式的非正式的. 2.人员选择. 3. 重要是领导的培训.不断的解决冲突,管理高管团队,平衡权利. 书中讲的那么复杂的组织结构,你我这种在小公司的经历中,没有办法真正理解.希望以后可以再有机会真正明白. 在HR的路上.